Сотрудники супермаркетов сталкиваются с самыми большими рисками, а руководителям сетей достаются наибольшие вознаграждения.
Боссы продуктовых магазинов получили многомиллионные бонусы, поскольку продажи и прибыль резко выросли во время пандемии, но они отказывают в прибавке своим сотрудникам, работающим на переднем крае и рискующим, как никогда ранее.
Три продуктовые сети, Loblaws, Metro и Sobeys, в первые дни пандемии объявили о повышении зарплаты на 2 доллара в час. Доплату тогда назвали «hero pay» – «плата за геройство».
Она была отменена после того, как схлынула первая волна пандемии.
Нынче компания Loblaw не ответила на многочисленные запросы пояснить ситуацию, представители Metro отказались от комментариев.
В компании Sobeys заявили, что она единственный розничный торговец в Канаде, который восстановил бонусную программу «hero pay» в регионах, где снова введён локдаун.
С начала пандемии Sobeys распределила более 110 миллионов долларов в виде этих бонусов среди своих сотрудников на переднем крае.
Пресс-секретарь сети супермаркетов Sobeys Жаклин Уэзерби (Jacquelin Weatherbee) добавила, что компания внимательно следит за постоянно меняющимися ограничениями.
Фото Frank Gunn (CANADIAN PRESS).